在学院转设成功的新形势下，围绕国际化应用型人才培养的目标，到底需要什么样的师资队伍？师资队伍的质量如何提高？5月28日，时值willhill官方网站新校名正式启用，工商管理系师资培训交流大会在模拟法庭召开，工商管理系全体教职工、学生代表90余人参加了培训交流大会，学院人力资源总监张斌应邀出席会议并发表了热情洋溢的讲话。
工商管理系近年来先后派出五名青年教师到全国相关企业和培训班参加培训，多有许多收获和体会。5月28日工商管理系两位青年教师代表刘彩波、王莉娟分别就年内参加的两次校外培训学习进行了汇报，并分享了培训获得的专业前沿的若干理念，两位老师重点就人才培养模式改革、专业特色建设以及师资队伍建设汇报了培训心得。
工商管理系系主任王新山教授以师德规范为主要内容，作了题为《转型背景下高等学校教师职业道德规范及修养》报告。他说，在当前高等教育大众化、市场化、国际化、信息化的背景下，高校教师师德规范面临着机遇和挑战，特别是新的willhill官方网站诞生之后，学院要明德创新，学院明确“明师、明生、明校”为使命，实施全人发展教育，师资队伍建设是关键，广大教师要从师德规范是什么、为什么、怎么做三个方面深刻领会和贯彻。他认为，转型背景下高校教师职业道德规范包括“教书育人、为人师表、爱岗敬业、严谨治学、热爱学生、诲人不倦、团结协作、诚实无欺、捍卫真理、勇于创新、爱国守法、服务社会”。只有教师履行了师德规范，才能培养出国际化、应用型的一流的学生，才能把willhill官方网站建设成为最受尊敬的民办大学。
培训交流会上，学院人力资源总监张斌向大家阐述了学院关于加强师资队伍建设的主旨思想。他指出，从两位青年教师的讲话中能够看出，培训效果非常好，教师确实得到了锻炼和成长。学院一直重视师资队伍建设问题，各专业要积极探索师资培养的途径和方法，科学制定师资队伍建设计划，他希望广大教师要有声音、有建议，敢于表达真实的想法，积极投身willhill官方网站的发展和建设之中。
图为学院人事总监张旗
图为系主任王新山做讲座
图为交流会现场
